Alternance 2 alternants en Chargé(e) de création de contenu marketing digital - Collégien (H/F)
Création et intégration de contenusCréation de bannières et de visuels pour le site webCréation de newslettersCréation de contenus pour les réseaux sociauxIntégration et mise en forme de contenus dans notre CMS interneIntégration de contenus en HTML/CSSCréation et mise en page de supports avec Photoshop et InDesignAdaptation des contenus et visuels fournis par les constructeurs et éditeurs partenairesRédaction et animation webRédaction d'actualités consacrées aux produits et solutions informatiquesCréation et mise à jour des contenus du siteParticipation à l'animation des réseaux sociaux de l'entreprise (gros chantier en prévision, ça pourra être ton prochain terrain de jeu)Participation à la préparation des newsletters et opérations marketingUtilisation d'outils d'intelligence artificielle pour accompagner certaines tâches de création et de rédactionRelations avec nos partenairesTu seras également amené(echanger avec les équipes marketing de nos marques partenaires afin de :collecter des visuels et documentations ;obtenir des informations sur les nouveaux produits ;suivre leurs actualités et opérations marketing ;coordonner certains contenus destinés à notre site et à nos réseaux sociaux.Ces échanges pourront avoir lieu par e-mail, téléphone ou LinkedIn.
Le poste en contexte
L’assistant marketing appuie une équipe ou un responsable sur l’ensemble des tâches opérationnelles : préparation de supports commerciaux, mise à jour des fiches produits, organisation de salons, suivi des prestataires, coordination avec les ventes, collecte des données de vente et construction des tableaux de bord. Il travaille en entreprise, en agence ou dans une structure associative.
Missions habituelles : Préparer les supports commerciaux : présentations, catalogues, argumentaires, fiches produits ; Mettre à jour les bases de contacts et les données produits dans les outils de l’entreprise ; Suivre l’exécution des campagnes et relancer les prestataires sur les délais.
La fiche métier assistant marketing : diplômes, salaire, évolutions →
Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires marketing →