Assistant·e Chef.Fe de Produit (H/F)
Rejoindre Promod, c'est prendre part à une aventure née il y a 50 ans, portée par une histoire familiale, un goût pour l'innovation et l'envie de réinventer la mode, chaque jour, à notre manière.
Depuis ses débuts, Promod incarne une mode féminine joyeuse, accessible et résolument actuelle. Portée par une équipe passionnée, la marque évolue aujourd'hui vers une mode plus responsable, inclusive et durable fidèle à ses valeurs d'enthousiasme, d'authenticité, d'audace, d'engagement et d'esprit collectif.
Nos équipes collaborent chaque jour pour soutenir notre développement, faire grandir nos projets et offrir à nos clientes des expériences uniques.
Envie de participer à cette aventure ? Cela tombe bien, nous recherchons un.e assistant.e chef.fe de produiten alternance, ou en stage à partir de janvier 2027.
VOTRE QUOTIDIEN
Votre rôle sera d'être une aide active et proactive, participant au cycle de vie complet de nos collections. Vous apporterez un soutien essentiel aux Chefs de Produit sur la famille t-shirt, pull et chemisier.
Vos missions :
- Réaliser une veille concurrentielle quotidienne sur nos produits et leurs prix et participer à l'analyse du marché pour identifier les tendances, et les traduire en plan d'action, tableau ou compte-rendu.
- Contribuer à la construction de collection :
- En réalisant des analyses de produit "best and bad" impliquant d'étudier les résultats de vente, pour identifier les produits phares et ceux à optimiser.
- En rédigeant des questionnaires et organisant des tables rondes pour les clientes
- Assurer le rangement et la mise à jour rigoureuse des salles de collection, garantissant la bonne organisation des échantillons et des produits validés à chaque étape du processus.
- Participer activement et chaque semaine aux essayages qui réunissent nos Chefs de Produit, Stylistes et Modélistes.
- Rédiger des comptes rendus précis et concis des réunions et des actions menées.
- Avoir un oeil attentif aux magasins et à ce qu'il s'y passe afin de remonter les alertes aux chefs de produit.
Le poste en contexte
Le chef de produit pilote une gamme ou une famille de produits, de l’étude du besoin jusqu’au retrait du marché. Il analyse la concurrence et les ventes, définit le positionnement et le prix, participe à la conception, prépare le lancement, écrit les argumentaires et suit les performances. Il travaille chez un industriel, un distributeur, un éditeur de logiciels ou une entreprise de services.
Missions habituelles : Analyser le marché, les offres concurrentes et les remontées des équipes de vente ; Suivre les ventes de la gamme et identifier les produits à relancer ou à retirer ; Participer à la définition du positionnement, du prix et de la promesse produit.
La fiche métier chef de produit : diplômes, salaire, évolutions →
Rythme et rémunération
En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 12 mois.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires marketing →