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Assistant Chef.fe de produits solutions énergétiques (H/F)

GROUPE AIRWELL — Montigny-le-Bretonneux 78180 — publiée il y a 12 j
📄 Apprentissage ⏳ 12 mois
Résumé de l'offre : Assistant Chef.fe de produits solutions énergétiques (H/F)Contrat : Apprentissage ; Durée : 12 mois ; Lieu : Montigny-le-Bretonneux 78180. Barème légal base SMIC 1 867,02 € brut au 1er juin 2026.L'offre en un coup d'œilContratApprentissageDurée12 moisLieuMontigny-le-Bretonneux 78180Minimum légal en apprentissage : de 27 % à 100 % du SMIC504 €1 867 €Salaire non affiché sur l'annonce : le barème légal s'applique.
Informations telles que publiées sur l'annonce ; barème : Code du travail, art. D6222-26 et D6325-1 (SMIC 1er juin 2026).

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

En tant qu'Assistant(e) Chef de Produit en Alternance, vous intégrerez notre équipe Développement Produit pour accompagner la conception, le lancement et le suivi de nos gammes de produits intelligents. Vous bénéficierez d'une vision à 360° sur le cycle de vie du produit et travaillerez en synergie avec l'ensemble des départements (R&D, Marketing, Ventes, Logistique, Usines)

Vos missions au quotidien :

- Stratégie & Analyse : Étudier la concurrence, analyser le marché, participer aux RDV clients et suivre la rentabilité/KPIs des ventes.

- Gestion de projet : Rédiger les cahiers des charges, coordonner le suivi avec les usines et veiller au respect des plannings/budgets.

- Produit & Connectivité : Participer au développement des solutions connectées et enrichir la base de données produit (PIM).

- Marketing opérationnel : Créer des supports de communication et des outils d'aide à la vente pour l'équipe commerciale.

Rejoignez-nous pour vivre une immersion concrète au cœur des solutions énergétiques intelligentes et développer rapidement vos compétences grâce à la gestion de projets de A à Z et un accompagnement personnalisé

Étudiant(e) en Bac+4/5, vous maîtrisez l'anglais et la gestion de projet, et faites preuve de rigueur et d'esprit d'équipe pour vous investir passionnément dans l'univers du CVC, de la domotique et des objets connectés

Le poste en contexte

Le chef de produit pilote une gamme ou une famille de produits, de l’étude du besoin jusqu’au retrait du marché. Il analyse la concurrence et les ventes, définit le positionnement et le prix, participe à la conception, prépare le lancement, écrit les argumentaires et suit les performances. Il travaille chez un industriel, un distributeur, un éditeur de logiciels ou une entreprise de services.

Missions habituelles : Analyser le marché, les offres concurrentes et les remontées des équipes de vente ; Suivre les ventes de la gamme et identifier les produits à relancer ou à retirer ; Participer à la définition du positionnement, du prix et de la promesse produit.

La fiche métier chef de produit : diplômes, salaire, évolutions →

Rythme et rémunération

En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 12 mois.

Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires marketing →