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Alternance Assistant e-commerce & flux produit - Paris (H/F)

Recrutement confidentiel — Paris 75001 — publiée il y a 4 j
📄 Professionnalisation ⏳ 12 mois
Résumé de l'offre : Alternance Assistant e-commerce & flux produit - Paris (H/F)Contrat : Professionnalisation ; Durée : 12 mois ; Lieu : Paris 75001. Barème légal base SMIC 1 867,02 € brut au 1er juin 2026.L'offre en un coup d'œilContratProfessionnalisationDurée12 moisLieuParis 75001Minimum légal en professionnalisation : de 55 % à 100 % du SMIC1 027 €1 867 €Salaire non affiché sur l'annonce : le barème légal s'applique.
Informations telles que publiées sur l'annonce ; barème : Code du travail, art. D6222-26 et D6325-1 (SMIC 1er juin 2026).

Rattaché(e) à l'équipe Flux Produit, vous participerez activement à la gestion et à l'optimisation des flux produits de nos clients e-commerce.Vos missions principales :Participer à l'onboarding et à l'intégration technique de nos clients ;Contrôler et optimiser les flux produits dans Google Merchant Center ;Contribuer à l'amélioration des performances des campagnes Shopping & Performance Max ;Identifier les anomalies et proposer des optimisations concrètes ;Collaborer avec les équipes techniques et R&D pour améliorer continuellement notre solution.

Le poste en contexte

Le marketing est l’un des secteurs qui recrutent le plus d’apprentis, parce que les entreprises y ont besoin de bras opérationnels et de profils à l’aise avec les outils numériques. On trouve des postes partout : industriels et distributeurs avec un service marketing structuré, éditeurs de logiciels, sites de vente en ligne, agences, jeunes pousses, associations et collectivités. Le rythme d’alternance convient bien à ces métiers, car les campagnes se pilotent sur plusieurs semaines et l’apprenti garde le fil entre deux périodes de cours. La réalité du terrain est moins glamour que l’image du métier : beaucoup de tableurs, de relances, de relecture de fiches produits, de préparation de supports, de reporting. Ceux qui progressent vite sont ceux qui mesurent ce qu’ils font, savent expliquer un résultat et acceptent que la moitié des idées ne fonctionne pas. En contrepartie, les compétences acquises se transposent d’un secteur à l’autre.

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Rythme et rémunération

En contrat de professionnalisation, le salaire minimal va de 55 % du SMIC (moins de 21 ans, sans bac professionnel) à 100 % du SMIC (26 ans et plus) ; la convention collective peut prévoir mieux. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 12 mois.

Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires marketing →